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Frederick Bowers, Declaração do Candidato de 2024

Frederick Bowers
Frederick Bowers

por Frederick Bowers

30 de outubro de 2024

Os membros votantes da Afirmação: Mórmons LGBTQ, Famílias e Amigos têm a oportunidade de eleger um presidente a cada dois anos. O presidente atua como executivo da organização e fornece liderança ao conselho de diretores em consulta com seus vice-presidentes, coletivamente chamados de comitê executivo. Embora tenha havido uma eleição especial no início deste ano para preencher o mandato de um presidente que renunciou, a próxima eleição é uma eleição regular. O vencedor servirá de 1º de janeiro de 2025 a 31 de dezembro de 2026.

O prazo final para inscrição de candidatos era 11 de outubro de 2024. Dois candidatos se inscreveram até esse prazo, Frederick Bowers e Luis Alberto Rincón de la Cruz. Esses candidatos foram anunciados durante a sessão plenária da Affirmation International Conference de 2024 em 12 de outubro.

Esta é a declaração do candidato enviada por Frederick Bowers. Frederick também indicou David Widdison e Dominick Morales para atuar como vice-presidente sênior e vice-presidente. Veja mais informações sobre esta eleição.

Por sete meses, tive a honra de servir como presidente eleito da Affirmation. Durante esse período, aprendi que a missão da Affirmation é simples e complexa. Também aprendi que o povo da Affirmation e seus aliados apreciam e apoiam a organização porque ela acolhe pessoas de todo o espectro da vida mórmon LGBTQ. Trabalhar com o conselho e o grupo de liderança da Affirmation como vice-presidente sênior e presidente interino foi uma experiência maravilhosa que nunca esquecerei.

Também aprendi que os talentos e a dedicação do vice-presidente sênior da Affirmation, Joel McDonald, e do vice-presidente da Affirmation, David Doyle, são imensos. Eles apoiaram apaixonadamente a missão da Affirmation. Eles fizeram um excelente trabalho apoiando a Affirmation durante este período de mudança e crescimento. À medida que nos aproximamos da eleição de um novo presidente e comitê executivo, Joel e David passarão para outras atividades. Vejo seu amor e apoio à Affirmation diariamente, e nem eu nem a comunidade da Affirmation jamais esqueceremos isso. Sinto uma tremenda gratidão e respeito por eles e seu trabalho, e agradeço a eles por se juntarem a mim na jornada de servir ao povo da Affirmation como parte do Comitê Executivo.

Em março deste ano, o comitê executivo apresentou vários objetivos-chave que planejamos perseguir. O novo comitê executivo continuará a perseguir esses objetivos. Nós os listamos abaixo, junto com nosso progresso para cada um.

Os objetivos são:

Planejamos intensificar nossos esforços de treinamento de liderança e mentoria em todo o mundo.

  • Progresso até o momento: o Comitê Executivo e o Conselho criaram as seguintes iniciativas até o momento:
    • Criou estatutos de comitês, que fornecerão orientação e direção aos nossos comitês.
    • Revisou o processo de seleção do conselho para focar no recrutamento de talentos para refletir a diversidade de habilidades profissionais necessárias para ajudar a Affirmation a prosperar.
    • Criou um processo de integração e treinamento do conselho, enfatizando a garantia de que o conselho tenha uma sólida compreensão de suas responsabilidades.

Continuaremos a partilhar conhecimentos e a formar interna e externamente capítulos internacionais para aproveitar subsídios de ONGs e outras fontes de financiamento e continuar a organizar a Afirmação em outros países.

  • Progresso até o momento:
    • Nossos capítulos latino-americanos estão interessados neste processo, e tem havido movimento e progresso nesta área
      • Um capítulo concluiu esse processo e
      • Um deles iniciou o processo recentemente.

Planejamos promover mais conexões interpessoais e comunicação na Afirmação, tanto online quanto pessoalmente, para combater uma epidemia mundial de solidão. 

  • Progresso até o momento:
    • O Comitê Executivo determinou, com base em uma pesquisa de capítulo e grupo de afinidade, que o aumento do suporte, treinamento e desenvolvimento no nível de líder de capítulo e grupo de afinidade será essencial para o nosso trabalho. Estamos trabalhando em planos para aprimorar a experiência dos nossos líderes de capítulo e grupo de afinidade.
    • A Afirmação é uma organização composta exclusivamente por voluntários e criamos uma site de voluntariado para que os membros da Afirmação se inscrevam para ajudar outros a nos ajudar a promover mais conexões interpessoais e comunicação. Nosso próximo passo será criar um processo de treinamento e integração de voluntários enfatizando a garantia de que os voluntários tenham uma compreensão sólida de suas responsabilidades e da missão da Afirmação.
    • O Comitê Executivo planeja conduzir uma pesquisa comunitária para reavaliar as necessidades da comunidade da Afirmação. Esta avaliação deve nos ajudar a reformular nossas necessidades de comunicação comunitária.

Planejamos identificar organizações potenciais para parcerias e incluí-las em atividades online, conferências e eventos presenciais.

  • Progresso até o momento:
    • Trabalhamos com outras comunidades mórmons LGBTQ, como as comunidades NorthStar e Gather, para criar um espaço onde todos os mórmons LGBTQ possam encontrar um lugar para pousar quando precisarem de apoio. Os mórmons LGBTQ em crise precisam de um lugar para pousar e começar sua jornada em direção a serem “Alegrosamente Autênticos” à sua própria maneira.
    • Fizemos parcerias com vários grupos de terapia e profissionais de Utah e nacionais para nos ajudar com necessidades emergenciais de saúde mental. Graças a eles, ajudamos vários indivíduos com seus cuidados. Um agradecimento especial à Flourish Therapy por nos ajudar com o Círculo de Apoio nos reunimos após as mudanças da Igreja SUD no Manual referente aos membros transgêneros da Igreja.
    • Restabeleceremos relacionamentos com comunidades e organizações LGBTQ na região Intermountain West e nacionalmente.

Planejamos continuar incentivando indivíduos a se tornarem membros da Afirmação por meio de contribuições financeiras.

  • Progresso até o momento:
    • No outono passado, participamos do Giving Tuesday como início da nossa campanha de arrecadação de fundos de fim de ano.
    • O Comitê Executivo e o Conselho agradecem aos nossos doadores pelo apoio contínuo durante a campanha.
    • A Affirmation dará início a outra campanha de arrecadação de fundos no final deste outono. Estamos nos estágios de planejamento deste esforço.

Agora que você conhece alguns dos nossos muitos planos como comitê executivo e como os executamos até agora, aqui está minha história e por que quero me tornar seu próximo Presidente da Afirmação.

Histórico pessoal

  • Nasci e fui criado em Fort Worth, Texas, onde fé, educação, artes e serviço público eram importantes. Frequentei a African Methodist Episcopal Church (AME) durante minha juventude.
  • Moro em Maryland, Estados Unidos, com meu marido, Ed, e meu cachorro, Duke.
  • Entrei para a Igreja SUD em 1985 enquanto estava servindo na Força Aérea dos Estados Unidos (USAF) em Fairbanks, AK. Também servi como Corista de Ala e Professor da Escola Dominical de Jovens enquanto estava servindo em Washington, DC.
  • Ao me mudar para Washington, DC, em 1988, assumi-me gay e comecei meu envolvimento com a Affirmation: LGBTQ Mormons, Families, and Friends International.

Qualificações educacionais

  • Trabalho de graduação em Composição Musical e Engenharia Mecânica: Prairie View A&M University (PVAMU), TX
  • Trabalho de graduação e concessão do título de Bacharel em Ciências em Gestão Organizacional pela John Brown University, AR
  • Trabalho de mestrado e concessão de dupla titulação em Mestrado em Administração Pública e Gestão, Universidade John Brown, MO
  • Certificado em Gestão de Organizações Sem Fins Lucrativos, MindEdge Learning.

Experiência de liderança sem fins lucrativos

  • Ver Afiliações e Associações e Envolvimento Comunitário para outros exemplos.
  • Afirmação: LGBTQ Mormons, Families, and Friends International – 1988 até o presente
    • Funções: Diretor do Capítulo, Washington, DC; Diretor do Capítulo em Geral; Assistente Especial do Comitê Executivo de Assuntos Estratégicos e Comerciais; Vice-Presidente Assistente de Estratégia e Desenvolvimento; Presidente da Conferência Internacional de 2012; Conselho de Administração de 2011 a 2017; Diretor, Pessoas da Maioria Global (PGM)/Negros, Indígenas e Pessoas de Cor (BIPOC) da Afirmação
  • Deloitte e KPMG Consulting: 2008 até o presente
    • Copresidente do escritório local (Deloitte e KPMG); patrocinador sênior do escritório local (KPMG); membro do comitê nacional da empresa (Deloitte e KPMG).
    • Comitê Consultivo de Defensores do Local de Trabalho para Pessoas de Cor da Out and Equal (Representante da Deloitte)
  • Fundou os grupos PGM/BIPOC e Affirmation Pioneers da Affirmation.

Experiência profissional

  • Força Aérea dos Estados Unidos (USAF). Aposentadoria após 21 anos de serviço, culminando com a patente de Sargento Mestre.
  • Praticante de gestão de programas federais, gestão financeira e aquisição de tecnologia da informação do Departamento de Defesa (DoD)
    • Deloitte Consulting, Mestre Especial
    • KPMG Consulting, Consultor Sênior

Prêmios e reconhecimentos

  • 2012 Recebedor do Prêmio Mortensen de Liderança da Affirmation

Envolvimento da Comunidade

  • Servi a comunidade LGBTQ local de Washington DC de 2010 a 2016 por meio da minha liderança no conselho e do trabalho sem fins lucrativos com o Brother Help Thyself (BHT) como presidente de subsídios e diretor da Defenders Washington.
  • Fui presidente da Defenders Washington (associada à Dignity USA – LGBTQ Catholics).

Esforços de Diversidade e Inclusão

  • Desenvolveu e fez apresentações sobre pessoas de cor LGBT mórmons, como:
    • Cavalgando em nossos arco-íris para o céu: experiências de mórmons LGBT no mundo moderno – Sunstone,
    • Unidade na Diversidade – Afirmação e
    • LGBT POC em espaços de fé institucional branca – Criando Mudança 2018
  • Ver Experiência de liderança sem fins lucrativos para outros exemplos

Afiliações e Associações

  • Sou membro vitalício da Kappa Kappa Psi, a fraternidade nacional de bandas, e membro da Delta Psi Alumni Association. Servi no Comitê de Programa nacional da fraternidade por dois biênios. Também fui presidente em meus anos de graduação.

Estou buscando continuar usando o conhecimento que adquiri para fazer da Afirmação um lugar onde os mórmons/SUD LGBTQIA encontrem um refúgio para pousar, curar, compartilhar e ser autênticos.

Sou grato que David Widdison e Dominick Morales aceitaram meu pedido para se juntarem a mim como potencial vice-presidente sênior e vice-presidente da Affirmation em nossa campanha para nos tornarmos os próximos líderes da Affirmation.

David e Dominick viveram vidas emocionantes, e é hora de ouvir sobre suas vidas de serviço à Afirmação e outras organizações.

David Widdison

David Widdison

David Widdison (ele/dele), indicado para Vice-Presidente Sênior.

Cresci no sudeste de Idaho em uma forte família mórmon. Eu era muito ativo no escotismo e na igreja SUD. Servi em uma missão na Reserva Indígena Navajo. Eu me formei no Ricks College e na BYU. Fui casado com minha esposa por 28 anos e tenho uma filha, um filho e uma nora maravilhosos, e me tornarei avô no final deste ano. Passei minha carreira trabalhando em programas positivos de desenvolvimento de jovens em organizações sem fins lucrativos em Washington, Idaho e Utah. Trabalhei em estreita colaboração com Diretorias Executivas e Comitês Executivos por mais de 20 anos. Servi no Fathers in Affirmation Leadership desde 2020. Também sirvo em alguns comitês estaduais e nacionais de acesso, equidade e pertencimento do 4-H e gosto de ensinar e treinar jovens e adultos. Casei-me com meu marido Ken em 2023, depois de quatro anos juntos. Nós nos conhecemos em uma Conferência de Pais da Afirmação.

Sinto-me honrado por ter sido convidado para servir na liderança da Affirmation. Acredito fortemente na organização e estou ansioso para trabalhar com Fredrick e Dominick e compartilhar meus talentos e habilidades para ajudar a Affirmation a crescer. Acredito que a Affirmation deve ser um lugar onde todos possam sentir um senso de pertencimento, propósito e cura.

Dominick Morales

Dominick Morales

Dominick Morales (ele/dele), indicado para vice-presidente.

Estou animado por ter sido convidado para apresentar meu nome como candidato a Vice-Presidente de Afirmação. Minha jornada até este ponto tem sido tudo menos convencional, e acredito que é isso que me torna especialmente adequado para esta função. Em 2023, dei um salto de fé e me converti à Igreja SUD. O calor e a aceitação que encontrei na comunidade me levaram a abraçar rapidamente uma missão de serviço sênior. Esta experiência abriu meus olhos para a beleza e os desafios dentro de nossa fé, especialmente para aqueles de nós na comunidade LGBTQ+. Minha vida profissional tem sido dedicada a unir as pessoas e promover a compreensão. Desde meus primeiros dias como Supervisor de Estudantes de graduação do Phonathon até minha função atual como Assistente de Desenvolvimento em uma universidade sediada em San Antonio, sempre fui apaixonado por conectar indivíduos a causas com as quais eles se importam. Mas não se trata apenas de arrecadação de fundos ou desenvolvimento. Trata-se de criar espaços onde as pessoas se sintam vistas, ouvidas e valorizadas. Durante meu tempo trabalhando com jovens vulneráveis, ajudei-os a desenvolver as habilidades de que precisavam para uma vida independente. Essa experiência me ensinou a importância da compaixão, da paciência e do poder de uma comunidade solidária – valores que vejo refletidos na missão da Affirmation. Como um recém-convertido e membro da comunidade LGBTQ+, trago uma nova perspectiva para a mesa. Entendo as complexidades de navegar pela fé e identidade, e estou comprometido em criar pontes de compreensão e aceitação. Se escolhido como vice-presidente, prometo:

  1. Ouça com o coração aberto as diversas experiências dentro da nossa comunidade.
  2. Use minhas habilidades em desenvolvimento e comunicação para amplificar a voz da Afirmação.
  3. Trabalhe incansavelmente para criar espaços mais inclusivos dentro da comunidade SUD.
  4. Trazer ideias inovadoras para a mesa, aproveitando minha formação acadêmica em estudos de liderança.

Posso ser novato na Afirmação, mas não sou novato nos desafios e alegrias de ser LGBTQ+ em uma comunidade baseada na fé. Estou animado com a possibilidade de servir você, aprender com você e crescer com você. Estou ansioso pela oportunidade de contribuir para esta organização maravilhosa e apoiar nossa vibrante e diversa comunidade.

Buscamos fazer da Afirmação um lugar onde não apenas os mórmons/SUD LGBTQIA encontrem um refúgio para pousar, curar, compartilhar e ser autênticos, mas também possam fazer isso de uma forma alegre e próspera.

Frederick Bowers, candidato presidencial

David Widdison, candidato sênior à vice-presidência

Dominick Morales, candidato a vice-presidente

1 comentário

  1. ANTONIO A FELIZ JR em 31/10/2024 às 2:53 PM

    Estou interessado nos detalhes da próxima reunião/conferência em Salt Lake City: datas, locais, programações, etc.

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