Aún no hemos llegado, pero dejemos que la tendencia sea nuestro amigo hoy

1 de julho de 2019

Por Jamison Manwaring

Submetido à Afirmação após a reversão de A Igreja de Jesus Cristo dos Santos dos Últimos Dias de suas mudanças de política de novembro de 2015 que proibiam filhos de pais LGBTQ de serem abençoados e batizados e caracterizavam membros da igreja que se casavam pelo mesmo sexo como apóstatas. Essas mudanças se tornaram conhecidas na comunidade LGBTQ Mórmon como a "política de exclusão", "política de exclusão" ou "PoX". No dia seguinte ao anúncio da reversão desta política, Nathan Kitchen, Presidente da Afirmação, convidou todos os que estivessem dispostos a compartilhar seus sentimentos autênticos e todas as suas histórias de pesar, raiva, alívio, tristeza, felicidade, confusão, o que quer que seja que esteja ao redor a rescisão desta política. “Como presidente da Afirmação, quero ter certeza de que a Afirmação não esconde você ou suas histórias à medida que avançamos”, escreveu Kitchen em seu convite. Se você tiver reações ou uma história para compartilhar sobre a reversão da política de exclusão, envie para [email protected]. Você também pode leia outras histórias e reações à reversão da política de exclusão.

Transcripción: Acabo de escuchar las noticias de mi familia de que el liderazgo de La Iglesia de Jesucristo de los Santos de los Últimos Días ha cambiado la política con respecto a los miembros LGBT. Hace unos años publicaron una política que decía que si un miembro LGBT, que está casado, tiene hijos, sus hijos no pueden ser bautizados en la Iglesia ni bendecidos en la Iglesia hasta que el niño cumpla 18 años y, esencialmente, rechace a sus padres. También declaraba que si alguien es un miembro LGBT y se casa con alguien de su mismo sexo sería excomulgado y considerado un apóstata. Hoy, tres años y medio después, lo cambiaron y ya no tienen esas restricciones para los miembros LGBT. En el momento dijeron que era una revelación de Dios. Algunos creían que era más una política temporal. Ahora dicen que era una política y que ya no está vigente.

Para mí, como miembro de toda mi vida, cuya familia llegó a través de Europa a los Estados Unidos con los pioneros mormones, que llegaron por el Camino Mormón al oeste de los Estados Unidos, este es un gran paso en la dirección correcta. Me alegra que esto esté sucediendo y que los líderes tenían una mentalidad abierta al decir que no iban a estar anclados a una idea con la que salieron hace solo unos años, que obviamente no estaba funcionando. Me alegra que estén abiertos a eso.

Después de la universidad, cuando me uní a Goldman Sachs, no estaba fuera como una persona gay. Cuando me uní a la empresa, me di cuenta de lo que significaba ser una organización inclusiva y de apoyo. Una de las razones por las que me asumí fue porque me sentía muy cómodo en Goldman Sachs. No solo estaban abiertos a que las personas fueran homosexuales, sino que también te animaban a salir del closet. Creían que, si estabas completamente fuera y abierto en lugar de tratar de vivir una doble vida o de intentar esconder parte de uno mismo en el trabajo, preferían ver quién eres y así serías una persona más productiva. Me di cuenta de lo poderoso que es poder estar fuera, ser abierto y estar cómodo en una organización y sentir ese apoyo.

El anuncio del 4 de abril de 2019, ciertamente no fue un anuncio de apoyo para las personas LGBT o un anuncio de que deberías salir y sentirte bienvenido ser gay en la Iglesia. No lo es. La Iglesia todavía no sostiene que puedas estar en una relación del mismo sexo y estar en sintonía con la política de la Iglesia, y ser, esencialmente, uno con Dios; que simplemente no funciona y no es posible. No son un apoyo. Pero pasaron de una posición de tener una política específica contra el matrimonio homosexual y los niños que provienen del matrimonio homosexual a una situación en la que ahora son más neutrales, o tal como eran hace algunos años, antes de que esta política entrara en vigor.

Es un paso positivo, y así lo veo yo. Habrá muchos comentarios por ahí, y quería poner mi comentario también, que es un paso positivo en la dirección correcta. No es como trabajar en Goldman Sachs donde realmente afirman a las personas LGBT y quieren que estés abierto y te apoyan por completo. No es eso. Me encantaría en mi vida que la Iglesia de mi familia y mi educación estén en esa posición. Aún no estamos allí, pero que la tendencia sea nuestro amigo hoy. Seamos felices con el progreso, la mentalidad abierta y el entendimiento (en mi opinión), es lo que ha sucedido. Veremos lo que nos depara el futuro.

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